招賢納士

服裝設計師

職位描述:

1、結合流行趨勢並配合公司産品計劃進行産品開發,包括采樣、款式開發等相關工作;

2、收集時尚信息,並進行歸納分析,做出每季的産品開發建議報告,研發每季相關産品以及撰寫每季産品款式說明;

3、對于時尚流行具有敏銳的感覺;

4、深刻了解目標市場需求,具有很成熟的市場眼光;

5、配合其他部門的相關工作。

任職要求:

1、大專以上學曆、服裝設計專業或工程相關專業;

2、二年以上品牌服裝設計師工作經曆;

3、熟練繪制款式圖、效果圖、善于設計相關服飾配件等;

4、能熟練操作服裝設計軟件;

5、具有較強的進取精神和團隊意識與執行力。


店面設計師

職位描述:

1、負責繪制店鋪工程裝修圖、效果圖;

2、對工程的施工安全、工程質量進行監督與指導;

3、負責工程完工後的溝通協調及店鋪驗收工作;

4、負責店鋪的日常工程維修工作;

5、部門安排的其他工作。

任職要求:

1、 熟悉店鋪裝修與設計要求和相關標准;

2、 熟練使用CAD、3D制圖軟件和日常辦公軟件;

3、 工作踏實、條理清晰,責任心強;

4、 兩年以上服裝行業工程設計經驗。


片區主管

職位描述:

1、負責店鋪管理、規範店鋪工作流程並完成銷售任務;

2、負責對銷售數據進行統計分析並對差異進行改善;

3、負責所轄店鋪的貨品配發、退貨跟進及庫存優化工作;

4、ERP單據處理、賬目核對、制訂回款計劃並跟蹤執行;

5、協助客戶進行訂貨並完成上級下達的訂貨指標;

6、完成領導交辦的其他事務。

任職要求:

1、大專以上學曆,市場營銷、物流類相關專業畢業,男性優先;

2、熟練操作Office辦公軟件,並具有較強的溝通協調能力;

3、工作責任心強,具備一定的數據分析能力;

4、具有良好的計劃和執行能力,分析與預測能力;

5、具有良好的團隊合作意識及能承受一定的工作壓力;

6、具有兩年以上服裝行業銷售管理工作經驗。


市場督導

職位描述:

1、對店鋪進行管理和指導,提升店面形象、銷售業績、服務水平;

2、每周分析店鋪銷售,分析其銷售業績不足原因,分析滯銷産品,進行正確的對應處理;

3、嚴格要求店鋪執行公司的各項業務操作流程、方針政策及管理制度;

4、定期對店鋪員工産品知識、陳列知識、銷售技巧、服務意識等進行指導培訓。

5、通過巡店,統一標准,確保店鋪運營有序、規範。

任職要求:

1、大專以上學曆,男女不限;

2、對工作認真負責,吃苦耐勞,能適應經常出差;

3、學習能力強,具備店鋪、專櫃系統管理能力,以及服裝陳列和培訓能力;

4、具備良好的語言表達能力及溝通協調能力;

5、具有兩年以上服裝專賣店運營管理經驗,品牌男裝管理經驗優先考慮。


定制業務員

職位描述:

1、年齡25-45歲,形象氣質佳;

2、會熟練使用電腦及常用辦公軟件;

3、普通話標准,溝通表達能力及責任心強;

4、有營銷類銷售經驗,持C1及以上駕照,能適應出差。

任職要求:

1、負責定制業務開發、合同洽談;

2、對定制市場調查、客戶拜訪;

3、負責客戶維護與日常溝通工作;

4、熟悉同業狀況,會做同業調查。


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4、國家法定節假日和帶薪年休假;

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7、節日福利及豐富多彩的員工活動;

8、國家法定的社會保險及住房公積金。


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